Der Weg zu uns (externer Link):
-
Themen
- Abordnung/Versetzung (4)
- Aktuelles (199)
- Arbeits- und Gesundheitsschutz (6)
- Arbeitszeit (17)
- Corona (15)
- Dienstvereinbarungen (4)
- Fortbildungen (1)
- Gefährdungsanzeige (12)
- Gesundheit (14)
- Interessenvertretung (3)
- Klassenfahrten & Exkursionen (4)
- Konfliktbewältigung (6)
- Lernplattform itslearning (4)
- Mehrarbeit (1)
- Mutterschutz – Elternzeit (5)
- Nebentätigkeit (1)
- Pädagogische MitarbeiterInnen (2)
- Pension/Rente (4)
- Personalentwicklungsgespräche (1)
- Personalversammlung (10)
- PR-Info (2)
- Referendariat (1)
- Richtlinien (2)
- Schulgesetz (2)
- Schwerbehinderung (1)
- Urlaub (5)
- Verbeamtung (1)
- Verwaltungsangestellte (3)
Aktuelle Beiträge
Monatsarchive: November 2014
Sexuelle Diskriminierung
Sexuelle Diskriminierung am Arbeitsplatz ist verboten. Hierzu gibt es eine Dienstvereinbarung und ergänzende Richtlinien, in denen vor allem die besonderen Pflichten der Schulleitung und der anderen Beschäftigten, aber auch die Rechte von Betroffenen berücksichtigt werden. Informationen beim Personalrat Schulen und … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Konfliktbewältigung
Verschlagwortet mit Diskriminierung, Konflikt, Konfliktbewältigung, Konflikte, sexuelle Diskriminierung
Kommentare deaktiviert für Sexuelle Diskriminierung
Schwerbehinderung
In Deutschland gibt es ca. 8 Millionen Menschen, die als schwerbehinderte Menschen anerkannt sind. Menschen sind behindert, wenn ihre körperliche Funktion, geistige Fähigkeit oder seelische Gesundheit mit hoher Wahrscheinlichkeit länger als 6 Monate von dem für das Lebensalter typischen Zustand … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Schwerbehinderung
Verschlagwortet mit Altersteilzeit, Ermäßigung, Gesundheit, Pension, Schwerbehinderte, Schwerbehinderung
Kommentare deaktiviert für Schwerbehinderung
Rente – Ruhestand
Angestellte treten regulär mit Ablauf des Schulhalbjahres, in dem sie das 67. Lebensjahr vollendet haben, in den Ruhestand. Für Geburtsjahrgänge vor 1964 gelten Übergangsregelungen mit monatsgenauen Altersgrenzen zwischen 65 und 67 Jahren (siehe Altersgrenzen). Auf Antrag ist auch ein Ruhestand … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Pension/Rente
Verschlagwortet mit Altersgrenzen Altersermäßigung, Rente, Ruhestand, Ruhestandsgrenze
Kommentare deaktiviert für Rente – Ruhestand
Pension
BeamtInnen treten regulär mit Ablauf des Schulhalbjahres, in dem sie das 67. Lebensjahr (ab Geburtsjahr 1964) vollendet haben, in den Ruhestand. Für Geburtsjahrgänge vor 1964 gelten Übergangsregelungen mit monatsgenauen Altersgrenzen zwischen 65 und 67 Jahren (siehe Altersgrenzen). Auf Antrag können … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Pension/Rente
Verschlagwortet mit Pension, Rente, Ruhestand, Ruhestandsgrenze
Kommentare deaktiviert für Pension
Reisekostenerstattung
bei Schulfahrten und Exkursionen Die Regelungen über die Erstattung von Reisekosten sehen vor: Alle Bediensteten, die aus dienstlichem Anlass an einer Schulfahrt teilnehmen, haben Anspruch auf Erstattung der Reisekosten. Sonstigen Begleitpersonen können die Kosten erstattet werden. Für Unterkunft werden bis … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Klassenfahrten & Exkursionen
Verschlagwortet mit Exkursion, Klassenfahrt, Reisekosten, Schulfahrt, Studienfahrt
Kommentare deaktiviert für Reisekostenerstattung
Referendariat
Es gibt für Referendarinnen und Referendare einen Ausbildungspersonalrat /APR, der sie in ihren Ausbildungsbelangen unterstützt. Darüber hinaus werden sie vom Personalrat Schulen vertreten. Referendarinnen und Referendare sind berechtigt an Personalversammlungen für Lehrkräfte und an Referendars-Teilpersonalversammlungen teilzunehmen. Im Prinzip gelten im Referendariat … Weiterlesen
Veröffentlicht unter Referendariat
Verschlagwortet mit APR, Ausbildung, Prüfung, Referendar, Referendariat
Kommentare deaktiviert für Referendariat